Зміна робочого графіка
Наказ про зміну графіка роботи — це офіційний розпорядчий документ керівника підприємства, який фіксує новий час початку/закінчення роботи або перехід працівника на інший режим (наприклад, зі стандартної п'ятиденки на позмінний або гнучкий графік).
Зміна робочого графіка в системі виконується через відповідний кадровий документ. Для цього перейдіть у розділ:
Зарплата ► Кадрові накази ► Створити ► Зміна робочого графіка
Далі виконайте такі кроки:
- Вкажіть номер наказу вручну або скористайтеся автоматичним присвоєнням наступного порядкового номера. Номер зазначається відповідно до журналу реєстрації наказів з особового складу.
- Заповніть дату документа — дату створення наказу.
- Натисніть команду Додати.
- Вкажіть дату початку дії нового графіка.
- Оберіть працівника та його посаду.
- Вкажіть новий робочий графік.
Після заповнення:
- Перевірте дані та натисніть Зберегти та закрити.
З цього моменту розрахунок заробітної плати буде виконуватися за новим робочим графіком.
Оновлено: 29/05/2026
Дякуємо!